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    2021年第一次全體工作會議

    發布時間:2021/1/28 11:43:52 作者:管理員

    赤峰永安科技發展有限公司會議紀要



    永安紀字[2021]1

    永安科技辦公室? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2021128


    2021年第一次全體工作會議


    2021年127日,永安科技召開2021年第一次全體會議。郭永安總經理主持會議并做重要講話。全會號召:2021年是建設“精致永安”進入倒計時的開局之年,全體員工要緊密團結,努力拼搏,開好頭,起好步。嚴格按照郭永安總經理提出的“管理更科學,商務更智慧,技術更專業”的總要求闊步前進,確保2025年完成建設“精致永安”的戰略目標!

    郭永安總經理強調:公司發展的路線圖是我們的中長期戰略目標,公司每位員工都要銘記于心。用這個路線圖做為每位員工的動力所在,方向所指和奮斗目標。我們已經完成了第一個五年計劃,今年是第二個五年計劃的開局之年,關鍵所在。希望每位員工都報有一種“一損俱損,一榮俱榮”的心態去工作。心有家司情懷,手有工匠之藝,腳有攀登之力。

    郭永安強調:經營一個公司就像經營一個家庭,只有團結一致,才能共赴輝煌!公司所有員工工作中要心心相通,事事相議,互尊互理,共同進步。他強調:大家只要有一個共同的夢想,共同的奮斗目標就能團結一致,就能形成合力,就能解決一切困難,化解一切矛盾。

    郭總說:公司的每位員工都要謙虛謹慎,戒驕戒躁。永安科技要做誠信的公司,永安人要做誠信的人!人無信不立,公司也一樣。管理上要科學,經營上要智慧,要把法家思想和儒家思想融會貫通的應用到公司管理和經營之中。執行公司制度要像執行法律一樣嚴格,人人都要像敬畏法律一樣敬畏公司制度。企業文化建設要汲取儒家思想,動之以情,曉之以理,經常召開部門穿插的座談會,交流會,取長補短,互相學習。公司制度制定過程中即要“約法三章”又要“貼近民意”,不能違反人倫道德,婚喪嫁娶是每個人都有的事,制度制定上要給予帶薪休假,精神上要給予撫慰和祝福。消極怠工,偷損公司財物,詆毀公司形象等屬于嚴重違反公司制度,要嚴懲不貸!

    郭永安總經理最后說:人最害怕的就是沒有未來,或者是未來不光明。永安科技的未來是光明的,我堅信,只要我們團結一致,共同努力,虛心學習,敢于挑戰,我們的一切目標都不在話下,定能實現!

    會議的最后共同討論并部署了當下項目的進展和執行等相關事宜。




    參會人員:全體員工,缺席人員張敏。




    永安科技辦公室? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2021128日印發




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